La figura del directivo recto, inflexible y autoritario ha quedado obsoleta. Ha surgido un nuevo perfil, mucho más acorde con las nuevas tendencias y que destaca por tener conocimientos tecnológicos, practicar la escucha activa con sus trabajadores y ser autocrítico con su trabajo” 

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En TECH Universidad

Innovación

La universidad ofrece un modelo de aprendizaje en línea que combina la última tecnología educativa con el máximo rigor pedagógico. Un método único con el mayor reconocimiento internacional que aportará las claves para que el alumno pueda desarrollarse en un mundo en constante cambio, donde la innovación debe ser la apuesta esencial de todo empresario.

“Caso de Éxito Microsoft Europa” por incorporar en los programas un novedoso sistema de multivídeo interactivo. 

Máxima exigencia

El criterio de admisión de TECH no es económico. No se necesita realizar una gran inversión para estudiar en esta universidad. Eso sí, para titularse en TECH, se podrán a prueba los límites de inteligencia y capacidad del alumno. El listón académico de esta institución es muy alto...

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Networking

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Talento

Este programa es una propuesta única para sacar a la luz el talento del estudiante en el ámbito empresarial. Una oportunidad con la que podrá dar a conocer sus inquietudes y su visión de negocio.

TECH ayuda al alumno a enseñar al mundo su talento al finalizar este programa.

Contexto multicultural

Estudiando en TECH el alumno podrá disfrutar de una experiencia única. Estudiará en un contexto multicultural. En un programa con visión global, gracias al cual podrá conocer la forma de trabajar en diferentes lugares del mundo, recopilando la información más novedosa y que mejor se adapta a su idea de negocio.

Los alumnos de TECH provienen de más de 200 nacionalidades.  

Aprende con los mejores

El equipo docente de TECH explica en las aulas lo que le ha llevado al éxito en sus empresas, trabajando desde un contexto real, vivo y dinámico. Docentes que se implican al máximo para ofrecer una especialización de calidad que permita al alumno avanzar en su carrera y lograr destacar en el ámbito empresarial.

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TECH busca la excelencia y, para ello, cuenta con una serie de características que hacen de esta una universidad única:   

Análisis

En TECH se explora el lado crítico del alumno, su capacidad de cuestionarse las cosas, sus competencias en resolución de problemas y sus habilidades interpersonales.  

Excelencia académica

En TECH se pone al alcance del alumno la mejor metodología de aprendizaje online. La universidad combina el método Relearning (metodología de aprendizaje de posgrado con mejor valoración internacional), junto a los “case studies” de Harvard Business School. Tradición y vanguardia en un difícil equilibrio, y en el contexto del más exigente itinerario académico.

Economía de escala

TECH es la universidad online más grande del mundo. Tiene un portfolio de más de 10.000 posgrados universitarios. Y en la nueva economía, volumen + tecnología = precio disruptivo. De esta manera, se asegura de que estudiar no resulte tan costoso como en otra universidad. 

En TECH tendrás acceso a los análisis de casos más rigurosos y actualizados del panorama académico”

La Experto universitario en Contabilidad de Gestión es un programa hecho a medida del alumno, con un formato 100% online que permite la flexibilidad necesaria para que sea el propio estudiante el que elija cuando asumir la carga lectiva, sin horarios ni clases fijas.  

Un programa que se desarrolla a lo largo de 6 meses y que pretende ser una experiencia única y estimulante para sembrar las bases del éxito de todos aquellos que lo cursen. 

Tienes a tu disposición uno de los temarios más completos que podrás encontrar en materia de contabilidad de gestión” 

Plan de estudios

La Experto universitario en Contabilidad de Gestión de TECH Universidad es un programa intensivo que prepara al alumno para afrontar retos y decisiones empresariales a nivel contable, tanto en el ámbito nacional como internacional. Su objetivo principal es favorecer el crecimiento personal, profesional y laboral de sus alumnos. 

Este es el sitio adecuado para todos los profesionales que aspiren a superarse a sí mismos. 

El contenido de la Experto universitario en Contabilidad de Gestión está pensado para favorecer el desarrollo de las competencias directivas que permitan la toma de decisiones con un mayor rigor en entornos inciertos. 

A lo largo de 600 horas de capacitación, el alumno analiza multitud de casos prácticos mediante el trabajo individual y en equipo. Se trata, por tanto, de una auténtica inmersión en situaciones reales de negocio.

Esta Experto universitario trata en profundidad todas las áreas de la empresa y está diseñado para capacitar a directivos que entiendan la dirección contable desde una perspectiva estratégica, internacional e innovadora. 

Un plan pensado para el alumno, enfocado a su mejora profesional y que le prepara para alcanzar la excelencia en el ámbito de la dirección y la gestión empresarial. Un programa que entiende sus necesidades y las de su empresa mediante un contenido innovador basado en las últimas tendencias, y apoyado por la mejor metodología educativa y un claustro excepcional, que le otorgará competencias para resolver situaciones críticas de forma creativa y eficiente.   

Esta Experto universitario se desarrolla a lo largo de 6 meses y se divide en 4 módulos: 

Módulo 1. Contabilidad avanzada I
Módulo 2. Contabilidad avanzada II
Módulo 3. Contabilidad de gestión para la toma de decisiones
Módulo 4. Combinaciones de negocios y valoración de empresas

Dónde, cuándo y cómo se imparte 

TECH ofrece la posibilidad de desarrollar este programa de manera totalmente online. Durante los 6 meses que dura la capacitación, el alumno podrá acceder a todos los contenidos de este programa en cualquier momento, lo que le permitirá autogestionar su propio tiempo de estudio. 

Módulo 1. Contabilidad avanzada I

1.1. Constitución de sociedades

1.1.1. Introducción a la contabilidad de sociedades
1.1.2. Capital social

    1.1.2.1. Aportaciones dinerarias
    1.1.2.2. Aportaciones no dinerarias

1.1.3. Constitución de las sociedades anónimas

    1.1.3.1. Constitución por fundación simultánea o por convenio
    1.1.3.2. Constitución por fundación sucesiva o por suscripción pública

1.2. Autocartera

1.2.1. Concepto de autocartera
1.2.2. Formas de adquisición de las acciones propias
1.2.3. Enajenación de la autocartera
1.2.4. Amortización de la autocartera

1.3. Inmovilizado material

1.3.1. Introducción al inmovilizado material
1.3.2. Valoración inicial del inmovilizado material

    1.3.2.1. Precio de adquisición
    1.3.2.2. Coste de producción
    1.3.2.3. Permutas
    1.3.2.4. Aportaciones no dinerarias

1.3.3. Valoración posterior del inmovilizado material

    1.3.3.1. Amortización
    1.3.3.2. Deterioro

1.3.4. Baja del inmovilizado material

1.4. Impuesto sobre el valor añadido–IVA (I)

1.4.1. El impuesto sobre el valor añadido y sus cuentas
1.4.2. El IVA soportado
1.4.3. El IVA repercutido
1.4.4. La contabilización del impuesto sobre el valor añadido en compras y gastos
1.4.5. La contabilización del impuesto sobre el valor añadido en ventas y prestación de servicios

1.5. Impuesto sobre el valor añadido - IVA (II)

1.5.1. Regla de la prorrata

    1.5.1.1. Prorrata general
    1.5.1.2. Prorrata especial
    1.5.1.3. Regla de la prorrata en los bienes de inversión

1.5.2. Los regímenes especiales
1.5.3. Las adquisiciones intracomunitarias, importaciones y exportaciones de bienes

1.6. Impuesto de sociedades – IS (I)

1.6.1. El impuesto de sociedades y sus cuentas
1.6.2. Activos y pasivos por impuesto corriente
1.6.3. Activos y pasivos por impuesto diferido
1.6.4. Valoración de activos y pasivos por impuesto corriente e impuesto diferido

1.7. Impuesto de sociedades – IS (II)

1.7.1. Bases imponibles negativas
1.7.2. Ajustes del impuesto de sociedades

    1.7.2.1. Diferencias permanentes
    1.7.2.2. Diferencias temporarias

1.8. Financiación I

1.8.1. Introducción a la financiación de las sociedades
1.8.2. Reservas

    1.8.2.1. Cuenta 110: prima de emisión
    1.8.2.2. Cuenta 111: reserva legal
    1.8.2.3. Cuenta 113: reserva voluntaria
    1.8.2.4. Cuenta 114: reservas especiales
    1.8.2.5. Cuenta 118: aportaciones de socios o propietarios

1.8.3. Resultados pendientes de aplicación

    1.8.3.1. Cuenta 120: remanente
    1.8.3.2. Cuenta 121: resultados negativos de ejercicios anteriores
    1.8.3.3. Cuenta 129: resultado del ejercicio

1.8.4. Subvenciones de capital en pymes

1.9. Financiación II

1.9.1. Provisiones
1.9.2. Deudas a largo plazo

    1.9.2.1. Deudas a largo plazo con características especiales
    1.9.2.2. Deudas a largo plazo con partes vinculadas
    1.9.2.3. Deudas a largo plazo por préstamos recibidos, empréstitos y otros conceptos

1.9.3. Fianzas

    1.9.3.1. Cuenta 180: fianzas recibidas a largo plazo
    1.9.3.2. Cuenta 181: anticipos recibidos por ventas o prestaciones de servicios a largo plazo
    1.9.3.3. Cuenta 189: garantías financieras a largo plazo

1.9.4. Situaciones transitorias de financiación

1.10. Cuentas financieras I

1.10.1. Empréstitos, deudas con características especiales y otras emisiones análogas a corto plazo
1.10.2. Deudas a corto plazo con partes vinculadas
1.10.3. Deudas a corto plazo por préstamos recibidos y otros conceptos
1.10.4. Inversiones financieras a corto plazo con partes vinculadas

Módulo 2. Contabilidad avanzada II

2.1. Cuentas financieras II

2.1.1. Otras inversiones financieras temporales
2.1.2. Otras cuentas no bancarias
2.1.3. Fianzas y depósitos recibidos y constituidos a corto plazo y ajustes por periodificación
2.1.4. Tesorería
2.1.5. Activos no corrientes mantenidos para la venta y activos y pasivos asociados
2.1.6. Deterioro del valor de inversiones financieras a corto plazo

2.2. Combinación de negocios (I)

2.2.1. Introducción a la combinación de negocios
2.2.2. Clasificación de las combinaciones de negocios
2.2.3. El método de adquisición

    2.2.3.1. Determinación de la empresa adquirente
    2.2.3.2. Identificación de la fecha de adquisición
    2.2.3.3. Coste de la combinación de negocios
    2.2.3.4. Reconocimiento del fondo de comercio o diferencia negativa

2.2.4. Contabilidad provisional
2.2.5. Combinación de negocios realizadas por etapas

2.3. Combinación de negocios (II)

2.3.1. Concepto de la fusión de sociedades y sus tipos
2.3.2. El proyecto de fusión
2.3.3. El balance de fusión
2.3.4. La aprobación de la fusión
2.3.5. Formalización e inscripción del acuerdo de fusión
2.3.6. Efectos de la fusión
2.3.7. Clases de fusión

    2.3.7.1. Fusión directa
    2.3.7.2. Fusión indirecta
    2.3.7.3. Fusión por etapas
    2.3.7.4. Fusión gemelar
    2.3.7.5. Fusión inversa

2.4. Combinación de negocios (III)

2.4.1. Concepto de la escisión de sociedades
2.4.2. Régimen jurídico de la escisión
2.4.3. Efectos de la escisión
2.4.4. Clases de escisión

    2.4.4.1. Escisión total
    2.4.4.2. Escisión parcial

2.5. Combinación de negocios (IV)

2.5.1. Concepto de segregación de sociedades
2.5.2. Segregación parcial

2.6. Concurso de acreedores

2.6.1. Concepto de concurso de acreedores
2.6.2. Clases de concurso
2.6.3. La administración concursal
2.6.4. Consecuencias de la declaración concursal
2.6.5. Esquema contable

2.7. Introducción a la revisión de cuentas anuales

2.7.1. Las cuentas anuales
2.7.2. Concepto de auditoría
2.7.3. Objetivos de la revisión de cuentas anuales
2.7.4. Principios fundamentales contables y éticos
2.7.5. Marco normativo

    2.7.5.1. Marco normativo de información financiera de imagen fiel
    2.7.5.2. Marco normativo de información financiera de cumplimiento
    2.7.5.3. Marco normativo de información financiera adecuado
    2.7.5.4. Marco normativo de información financiera inadecuado
    2.7.5.5. Marco normativo de información financiera que resulta de aplicación para empresas en liquidación

2.7.6. Normativa reguladora de ámbito nacional e internacional

    2.7.6.1. Ley 19/1988 de Auditoría de Cuentas (LAC 19/1988)
    2.7.6.2. Ley 22/2015, de 20 de julio, de Auditoría de Cuentas (LAC)
    2.7.6.3. Real Decreto 1517/2011, de 31 de octubre, por el que se aprueba el Reglamento que desarrolla el texto refundido de la Ley de Auditoría de Cuentas (RAC)
    2.7.6.4. Normas Internacionales de auditoría adoptadas por la Unión Europea (NIA)
    2.7.6.5. Normas Técnicas de Auditoría (NTA)
    2.7.6.6. Usos y costumbres
    2.7.6.7. Normas de ética

2.8. Partes implicadas en la revisión de cuentas anuales

2.8.1. Entidades obligadas a someterse a auditorias de cuentas anuales
2.8.2. Los auditores de cuentas

    2.8.2.1. Requisitos para el ejercicio de la auditoría
    2.8.2.2. Responsabilidad de los auditores
    2.8.2.3. Deber de los auditores

        2.8.2.3.1. Deber de independencia
        2.8.2.3.2. Deber de conservación y custodia
        2.8.2.3.3. Deber de secreto
        2.8.2.3.4. Deber de escepticismo y juicio profesional

2.9. Instituto de Contabilidad y auditoría de Cuentas (ICAC)

2.9.1. Naturaleza del ICAC
2.9.2. Funciones del ICAC
2.9.3. Régimen de supervisión
2.9.4. Régimen sancionador

2.10. Informe de auditoría de cuentas anuales

2.10.1. Estructura del informe de auditoría

    2.10.1.1. Elementos básicos del informe de la auditoría de cuentas anuales

2.10.2. Otros aspectos
2.10.3. Modelo de informe de auditoría

Módulo 3. Contabilidad de gestión para la toma de decisiones

3.1. Fundamentos conceptuales

3.1.1. La contabilidad analítica: concepto, evolución y ámbito de estudio
3.1.2. Objetivos y usuarios de la misma
3.1.3. Relaciones y diferencias entre contabilidad analítica y contabilidad financiera

3.2. El coste: conceptos básicos

3.2.1. Concepto de coste y magnitudes que lo integran
3.2.2. Relatividad de las cifras de coste
3.2.3. Itinerario contable de los costes: la conexión costes-activo-resultados
3.2.4. El concepto de gasto y su relación con el de coste

3.3. Modelo básico de acumulación de costes y resultados

3.3.1. El flujo contable de los costes: identificación, periodificación, clasificación y localización de los componentes
3.3.2. El análisis de la actividad como base generadora de los costes
3.3.4. La relación costes-actividad-producción. La problemática de los costes indirectos
3.3.5. Estructura del modelo básico de acumulación: el análisis por funciones
3.3.6. Concepto y objetivos de la clasificación de los costes por funciones

    3.3.6.1. Principales funciones que integran la actividad de explotación de la empresa y criterios para la delimitación e imputación de sus costes
    3.3.6.2. La asignación de costes a coste completo industrial

3.3.7. Cuenta de resultados funcional: concepto y estructura

3.4. Valoración de almacenes

3.4.1. Las existencias
3.4.2. Métodos de valoración

3.5. La producción en curso y perdida

3.5.1. Valoración de las existencias finales de producción en curso
3.5.2. Valoración de las existencias iniciales de producción en curso
3.5.3. Valoración de la producción perdida

3.6. Sistema de producción multifásica

3.6.1. Introducción
3.6.2. Los productos semiterminados
3.6.3. Modelo de producción multifásica
3.6.4. Producción multifásica en serie
3.6.5. Producción multifásica en paralelo

3.7. Modelo de costes variables

3.7.1. Fundamentos conceptuales
3.7.2. Acumulación de costes y estructura de la cuenta de resultados
3.7.3. El margen de contribución como instrumento de análisis de rentabilidad y toma de decisiones
3.7.4. Localización y análisis de costes por centros en el marco del modelo de costes variables
3.7.5. Direct costing y análisis coste-volumen-beneficio: modelo básico de análisis coste-volumen-beneficio
3.7.6. Determinación del umbral de rentabilidad
3.7.7. Limitaciones del modelo de costes variables

3.8. Toma de decisiones bajo costes variables

3.8.1. La actividad y la capacidad conceptos básicos para el análisis y control de gestión
3.8.2. Comportamiento de los costes y las variaciones en el nivel de actividad: costes fijos y costes variables
3.8.3. Aplicaciones del direct costing a las decisiones sobre precios y productos
3.8.4. El aprovechamiento de la capacidad instalada como marco condicionante de decisiones empresariales: criterios de decisión en situaciones de baja ocupación y de plena ocupación
3.8.5. Decisiones sobre fabricar, subcontratar o comprar
3.8.6. Decisiones sobre continuar el procesamiento del producto o venderlo con un grado de elaboración menor
3.8.7. Decisiones sobre aceptación o rechazo de pedidos especiales

3.9. Modelo de costes estándares

3.9.1. Las desviaciones

    3.9.1.1. Desviaciones en costes directos
    3.9.1.2. Desviaciones en costes indirectos

3.10. Modelo de costes basado en la imputación racional

3.10.1. El aprovechamiento de la capacidad instalada como factor de eficiencia: capacidad utilizada y capacidad ociosa: su incidencia en los costes
3.10.2. Los costes de subactividad
3.10.3. El método de imputación racional para la asignación de costes

    3.10.3.1. Fundamento conceptual
    3.10.3.2. Imputación de los costes
    3.10.3.3. Estructura de la cuenta de resultados

3.10.4. Aportaciones del método para el análisis y el control de gestión

Módulo 4. Combinaciones de negocios y valoración de empresas

4.1. Razones estratégicas para la adquisición y valoración de una empresa

4.1.1. Motivos para valorar una empresa: el proceso de compraventa como herramienta de crecimiento
4.1.2. Financiación apalancada. Capital riesgo. (Venture capital, private equity, family  offices)
4.1.3. Tipos de operaciones, buy out: LBO, MBO. MBI y BIMBO
4.1.4. Aspectos clave en los procesos de fusiones y adquisiciones
4.1.5. Nuevas formas de inversión en capital privado, el crowdfunding

4.2. Metodologías de valoración del mercado

4.2.1. Valoración por múltiplos de empresas cotizadas
4.2.2. Valoración por múltiplos de transacciones privadas versus mercados cotizados: la prima de iliquidez
4.2.3. Fórmulas analíticas de los múltiplos
4.2.4. Casos prácticos

4.3. Metodología de flujo de caja descontado (DCF)

4.3.1. Método de descuento de flujos de caja libre
4.3.2. El flujo de caja libre
4.3.3. La Tasa de Inversión Neta (TIN)
4.3.4. El valor residual
4.3.5. La tasa de descuento, coste medio ponderado del capital o wacc
4.3.6. El valor de la empresa
4.3.7. Cálculo de la deuda financiera neta, los pasivos contingentes y el valor de las acciones
4.3.8. Casos prácticos

4.4. Una visión más profunda: modelización de la empresa a valorar

4.4.1. Análisis de la información contable, cálculo de tendencias. Tac´s y promedios: identificación de los value drivers
4.4.2. Proyecciones de ingresos por líneas de negocio, costes directos e indirectos
4.4.3. Proyecciones de ebitda, en función de históricos, tendencias de mercado y plan estratégico de la compañía
4.4.4. Hipótesis de amortizaciones y necesidades de inversión
4.4.5. Cálculo del periodo medio de maduración histórico
4.4.6. Cálculo del fondo de maniobra necesario
4.4.7. Flujo de caja libre, flujo de caja de la deuda y flujo de caja del accionista
4.4.8. Proyecciones del balance

4.5. Análisis e inclusión del riesgo en una compra-venta

4.5.1. Una visión más exhaustiva del coste medio ponderado del capital
4.5.2. El coste de los recursos ajenos
4.5.3. El coste de los recursos propios, la metodología del dividendo
4.5.4. El capm para calcular el coste del capital de empresas cotizadas
4.5.5. Cálculo de la beta para empresas no cotizadas a partir de datos de cotizadas
4.5.6. El capm para empresas no cotizadas: primas de tamaño y primas de iliquidez
4.5.7. Casos prácticos

4.6. Incertidumbre y riesgo, la inclusión de la aleatoriedad

4.6.1. Creación de escenarios, cálculo y uso de la volatilidad para crear intervalos de valor
4.6.2. Simulación montecarlo
4.6.3. Análisis de sensibilidad
4.6.4. Precio vs. valor: el valor de las sinergias. Reducción del riesgo a través de la forma de pago
4.6.5. Casos prácticos

4.7. Solución de dos casos prácticos integrados

4.7.1. Valoración de una empresa del sector servicios
4.7.2. Valoración de una empresa de producción

4.8. Otras metodologías de valoración

4.8.1. Metodología del equity
4.8.2. Metodología del eva

4.9. Las combinaciones de negocios en los estados contables

4.9.1. IFRS 3, IFRS 13, NIC 38
4.9.2. El fondo de comercio
4.9.3. Reconocimiento de otros activos intangibles

4.10. Valoración de intangibles

4.10.1. La marca como activo intangible líder, resto de intangibles que conforman el valor de una empresa: el método del exceso de beneficio en periodos múltiples
4.10.2. Métodos para calcular el valor de la marca

    4.10.2.1. Método del royalty
    4.10.2.2. Método interbrand

Una experiencia única, clave y decisiva para impulsar tu desarrollo profesional y dar el salto definitivo”