Titulación universitaria
La mayor escuela de negocios del mundo”
¿Por qué estudiar en TECH?
La figura del directivo recto, inflexible y autoritario ha quedado obsoleta. Ha surgido un nuevo perfil, mucho más acorde con las nuevas tendencias y que destaca por tener conocimientos tecnológicos, practicar la escucha activa con sus trabajadores y ser autocrítico con su trabajo”
¿Por qué estudiar en TECH?
TECH es la mayor escuela de negocios 100% online del mundo.
Somos una escuela de negocios de élite. Con un modelo de máxima exigencia académica. Un centro de alto rendimiento internacional, de entrenamiento intensivo en habilidades directivas.
Nuestra propuesta de valor está moviendo los cimientos de las escuelas de negocio tradicionales. Contamos con los mejores recursos académicos, un cuadro docente compuesto por los profesionales en ejercicio más destacados y la metodología más exigente. Y todo ello a un precio disruptivo”
En TECH Universidad Tecnológica
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Innovación |
Te ofrecemos un modelo de aprendizaje en línea que combina la última tecnología educativa con el máximo rigor pedagógico. Un método único con el mayor reconocimiento internacional:
“Caso de Éxito Microsoft Europa”, por incorporar en nuestros programas el novedoso sistema de multivídeo interactivo. Además, nuestro equipo recibió el “Premio Emprendedor” en el Congreso Mundial Expoelearning 2010, el evento de elearning más importante en habla hispana.
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Máxima exigencia |
Nuestro criterio de admisión no es económico. No necesitas 100.000 US$ para estudiar con nosotros. Eso sí, para titularte con TECH pondremos al límite tu inteligencia y tu capacidad para resolver problemas. Nuestro listón académico está muy alto...
95% de los alumnos de TECH finaliza sus estudios con un aprobado.
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Networking |
Te ofrecemos un entorno incomparable para realizar un intercambio de conocimiento y un networking de alta calidad.
38.000 directivos formados cada año, 23 nacionalidades distintas.
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Empowerment |
Crece de la mano de las mejores empresas y profesionales de gran prestigio e influencia. Hemos desarrollado alianzas estratégicas y una valiosa red de contactos con los principales actores económicos de Europa y América.
+500 acuerdos de colaboración con las mejores empresas.
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Talento |
Te brindamos el espacio donde intercambiar ideas, experiencias y reflexiones entre ejecutivos, profesionales, emprendedores y líderes de opinión.
150.000 egresados, 400 e-seminarios anuales, 40 grupos de investigación.
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Contexto multicultural |
Comparte con nosotros una experiencia única. Estudiarás en un contexto multicultural. En un programa con visión global.
+ 35 nacionalidades.
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Aprende con los mejores |
Nuestro equipo docente explica en las aulas lo que les ha llevado al éxito en sus empresas, trabajando desde un contexto real, vivo y dinámico.
+4.000 profesores, +20 nacionalidades, 53 % Phd doctorados en prestigiosas universidades.
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Análisis |
Pero sobre todo, exploramos tu lado crítico, tu capacidad de cuestionarte las cosas, tu competencia en resolución de problemas, tus habilidades interpersonales.
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Excelencia académica |
Ponemos a tu alcance la mejor metodología de aprendizaje online. Combinamos el método Relearning (metodología de aprendizaje de posgrado con mejor valoración internacional), junto a los case studies de la Harvard Business School. Tradición y vanguardia en un difícil equilibrio y en el contexto del más exigente itinerario formativo.
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Economía de escala |
Somos los más grandes. TECH tiene un portfolio de +7.000 posgrados universitarios. Y en la nueva economía, volumen + tecnología = precio disruptivo.
No somos los más caros. Somos los mejores. Por nuestra rigurosa metodología, por nuestra colaboración con la Harvard Business School y porque tenemos el mejor cuadro docente”
Estructura y contenido
El Curso Universitario en Gestión de la Formación en RRHH de TECH – Universidad Tecnológica es un programa a tu medida que se imparte en formato 100% online para que elijas el momento y lugar que mejor se adapte a tu disponibilidad, horarios e intereses.
Un programa que se desarrolla a lo largo de un mes y que pretende ser una experiencia única y estimulante que siembre las bases para tu éxito en la gestión de la reputación empresarial.
Lo que estudias es muy importante. Las destrezas y competencias que adquieres es lo fundamental. No encontrarás un temario más completo que este, créenos...”
Plan de Estudios
El contenido del Curso Universitario en Gestión de la Formación en RRHH está pensado para favorecer el desarrollo de las competencias directivas que permitan la toma de decisiones con un mayor rigor en entornos inciertos.
A lo largo de 100 horas de formación, el alumno analiza multitud de casos prácticos mediante el trabajo individual y en equipo. Se trata, por tanto, de una auténtica inmersión en situaciones reales de negocio.
Este Curso Universitario trata en profundidad los aspectos de la gestión de recursos humanos que deben tenerse en cuenta en la empresa y está diseñado para formar a directivos que entiendan la Dirección de Personas desde una perspectiva estratégica, internacional e innovadora.
Un plan pensado para ti, enfocado a tu mejora profesional y que te prepara para alcanzar la excelencia en el ámbito del análisis y la métrica de la reputación corporativa. Un programa que entiende tus necesidades y las de tu empresa mediante un contenido innovador basado en las últimas tendencias, y apoyado por la mejor metodología educativa y un claustro excepcional, que te otorgará competencias para resolver situaciones críticas de forma creativa y eficiente.
Este Curso Universitario se desarrolla a lo largo de un mes y cuenta con 2 módulo:
Módulo 1. Comportamiento Organizacional
Módulo 2. Gestión del Talento
Dónde:
En cualquier lugar con conexión a internet, o sin ella con los contenidos descargados.
Cómo:
En cualquier lugar con conexión a internet, o sin ella con los contenidos descargados.
Cuando:
Cuando tú lo decidas, en cualquier momento.
Módulo 1. Comportamiento Organizacional
1.1. Gestión del conocimiento.
1.1.1. Inteligencia colectiva vs gestión del conocimiento.
1.1.2. Perspectivas e instrumentos para la gestión del conocimiento.
1.1.3. Entornos colaborativos y comunidades de aprendizaje.
Módulo 2. Gestión del Talento
2.1. Gestión del capital humano.
2.1.1. Capital intelectual. El activo intangible del conocimiento.
2.1.2. Talent acquisition.
2.1.3. Búsqueda de personas para la organización.
2.1.4. La prevención de la pérdida de recursos humanos.
2.2. Innovación en gestión del talento y las personas
2.2.1. Modelos de gestión del talento estratégico.
2.2.2. Identificación, formación y desarrollo del talento.
2.2.3. Fidelización y retención.
2.2.4. Proactividad e innovación.
2.3. Gestión del talento y compromiso.
2.3.1. Claves para la gestión positiva.
2.3.2. Mapa de talento en la organización.
2.3.3. Coste y valor añadido.
2.4. Gestión de recursos humanos por competencias
2.4.1. Análisis del potencial.
2.4.2. Política de retribución.
2.4.3. Planes de carrera/sucesión.
2.5. Gestión de la formación.
2.5.1. Las teorías del aprendizaje.
2.5.2. Detección y Retención del Talento.
2.5.3. Gamificación y Gestión del Talento.
2.5.4. La formación y la obsolescencia profesional.
Una experiencia de formación única, clave y decisiva para impulsar tu desarrollo profesional y dar el salto definitivo”
Curso Universitario en Gestión de la Formación en RRHH
Impulsa tu carrera en el campo de los Recursos Humanos (RRHH) y adquiere las habilidades necesarias para gestionar la formación de manera eficiente con este Curso Universitario en Gestión de la Formación en RRHH de TECH Universidad Tecnológica. En el mundo empresarial actual, la capacitación continua del talento humano es clave para el crecimiento y el éxito de las organizaciones. Nuestro programa de clases online te brinda la oportunidad de convertirte en un profesional altamente capacitado en la gestión de la formación, desde la comodidad de tu hogar u oficina. TECH Universidad Tecnológica es reconocida a nivel internacional por su excelencia académica y su enfoque innovador en la enseñanza. Nuestro curso en línea te proporcionará los conocimientos teóricos y las herramientas prácticas necesarias para diseñar, implementar y evaluar programas de formación efectivos.
Facilítate la vida con una educción 100% virtual
Las clases online ofrecen numerosos beneficios para los profesionales ocupados. Podrás acceder a los contenidos del curso en cualquier momento y lugar, adaptándolos a tu horario y ritmo de aprendizaje. Además, contarás con recursos interactivos, como casos de estudio, debates virtuales y ejercicios prácticos, que te permitirán aplicar tus conocimientos en situaciones reales. En el Curso Universitario en Gestión de la Formación en RRHH, aprenderás a identificar las necesidades de capacitación de la organización, a elaborar planes de formación ajustados a los objetivos estratégicos y a utilizar herramientas tecnológicas para gestionar el proceso de aprendizaje. También explorarás las tendencias actuales en la formación corporativa y descubrirás cómo medir el impacto de los programas de formación en el desempeño de los colaboradores. Impulsa tu carrera en el campo de los Recursos Humanos y conviértete en un experto en la gestión de la formación con este Curso Universitario en Gestión de la Formación en RRHH de TECH Universidad Tecnológica. ¡Inscríbete ahora y abre las puertas hacia nuevas oportunidades profesionales!