Universitäre Qualifikation
Die größte Wirtschaftsschule der Welt"
Präsentation
Die Figur des aufrechten, unflexiblen und autoritären Managers ist überholt. Es hat sich ein neues Profil herausgebildet, das viel mehr den neuen Trends entspricht und sich durch technologisches Wissen, aktives Zuhören und Selbstkritik auszeichnet"
Warum an der TECH studieren?
TECH ist die weltweit größte 100%ige Online Business School. Es handelt sich um eine Elite-Business School mit einem Modell, das höchsten akademischen Ansprüchen genügt. Ein leistungsstarkes internationales Zentrum für die intensive Fortbildung von Führungskräften.
TECH ist eine Universität an der Spitze der Technologie, die dem Studenten alle Ressourcen zur Verfügung stellt, um ihm zu helfen, geschäftlich erfolgreich zu sein“
Bei TECH Technologische Universität
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Innovation |
Die Universität bietet ein Online-Lernmodell an, das modernste Bildungstechnologie mit höchster pädagogischer Genauigkeit verbindet. Eine einzigartige Methode mit höchster internationaler Anerkennung, die dem Studenten die Schlüssel für seine Entwicklung in einer Welt des ständigen Wandels liefert, in der Innovation der wesentliche Einsatz eines jeden Unternehmers sein muss.
“Die Erfolgsgeschichte von Microsoft Europa” für die Einbeziehung des neuen interaktiven Multivideosystems in unsere Programme.
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Maximalforderung |
Das Zulassungskriterium von TECH ist nicht wirtschaftlich. Sie brauchen keine große Investitionen zu tätigen, um bei TECH zu studieren. Um jedoch einen Abschluss bei TECH zu erlangen, werden die Grenzen der Intelligenz und der Kapazität des Studenten getestet. Die akademischen Standards von TECH sind sehr hoch...
95% Der Studenten von TECH schließen ihr Studium erfolgreich ab.
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Networking |
Fachleute aus der ganzen Welt nehmen an der TECH teil, so dass der Student ein großes Netzwerk von Kontakten knüpfen kann, die für seine Zukunft nützlich sein werden.
+100.000 jährlich spezialisierte Manager, +200 verschiedene Nationalitäten.
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Empowerment |
Der Student wird Hand in Hand mit den besten Unternehmen und Fachleuten von großem Prestige und Einfluss wachsen. TECH hat strategische Allianzen und ein wertvolles Netz von Kontakten zu den wichtigsten Wirtschaftsakteuren auf den 7 Kontinenten aufgebaut.
+500 Partnerschaften mit den besten Unternehmen.
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Talent |
Dieses Programm ist ein einzigartiger Vorschlag, um die Talente des Studenten in der Geschäftswelt zu fördern. Eine Gelegenheit für ihn, seine Anliegen und seine Geschäftsvision vorzutragen.
TECH hilft dem Studenten, sein Talent am Ende dieses Programms der Welt zu zeigen.
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Multikultureller Kontext |
Ein Studium bei TECH bietet dem Studenten eine einzigartige Erfahrung. Er wird in einem multikulturellen Kontext studieren. In einem Programm mit einer globalen Vision, dank derer er die Arbeitsweise in verschiedenen Teilen der Welt kennenlernen und die neuesten Informationen sammeln kann, die am besten zu seiner Geschäftsidee passen.
Unsere Studenten kommen aus mehr als 200 Ländern.
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Mit den Besten lernen |
Das Lehrteam von TECH erklärt im Unterricht, was sie in ihren Unternehmen zum Erfolg geführt hat, und zwar in einem realen, lebendigen und dynamischen Kontext. Lehrkräfte, die sich voll und ganz dafür einsetzen, eine hochwertige Spezialisierung zu bieten, die es dem Studenten ermöglicht, in seiner Karriere voranzukommen und sich in der Geschäftswelt zu profilieren.
Lehrkräfte aus 20 verschiedenen Ländern.
TECH strebt nach Exzellenz und hat zu diesem Zweck eine Reihe von Merkmalen, die sie zu einer einzigartigen Universität machen:
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Analyse |
TECH erforscht die kritische Seite des Studenten, seine Fähigkeit, Dinge zu hinterfragen, seine Problemlösungsfähigkeiten und seine zwischenmenschlichen Fähigkeiten.
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Akademische Spitzenleistung |
TECH bietet dem Studenten die beste Online-Lernmethodik. Die Universität kombiniert die Relearning-Methode (die international am besten bewertete Lernmethode für Aufbaustudien) mit der Fallstudie. Tradition und Avantgarde in einem schwierigen Gleichgewicht und im Rahmen einer anspruchsvollen akademischen Laufbahn.
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Skaleneffekt |
TECH ist die größte Online-Universität der Welt. Sie verfügt über ein Portfolio von mehr als 10.000 Hochschulabschlüssen. Und in der neuen Wirtschaft gilt: Volumen + Technologie = disruptiver Preis. Damit stellt TECH sicher, dass das Studium nicht so kostspielig ist wie an anderen Universitäten.
Bei TECH werden Sie Zugang zu den präzisesten und aktuellsten Fallstudien im akademischen Bereich haben"
Lehrplan
Der Universitätskurs in Analytik im Personalwesen der TECH Technologischen Universität ist ein maßgeschneidertes Programm, das zu 100% online unterrichtet wird, so dass die Studenten Zeit und Ort wählen können, die am besten zu ihrer Verfügbarkeit, ihren Terminen und Interessen passen.
Das Programm erstreckt sich über 6 Wochen und soll eine einzigartige und anregende Erfahrung sein, die den Grundstein für ihren Erfolg im Reputationsmanagement legt.
Was Sie studieren, ist sehr wichtig. Die Fähigkeiten und Kompetenzen, die Sie erwerben, sind der Schlüssel. Sie werden keinen vollständigeren Lehrplan als diesen finden, glauben Sie uns..."
Lehrplan
Der Inhalt des Universitätskurses in Analytik im Personalwesen ist darauf ausgerichtet, die Entwicklung von Managementfähigkeiten zu fördern, die eine präzisere Entscheidungsfindung in unsicheren Umgebungen ermöglichen.
Während der 75 Unterrichtsstunden wird der Student in Einzel- und Teamarbeit eine Vielzahl von praktischen Fällen analysieren. Es ist also ein echtes Eintauchen in reale Geschäftssituationen.
Dieser Universitätskurs befasst sich eingehend mit den Aspekten des Personalmanagements, die in einem Unternehmen berücksichtigt werden müssen, und zielt darauf ab, dem Manager eine strategische, internationale und innovative Perspektive des Personalmanagements zu vermitteln.
Ein auf den Studenten zugeschnittenes Programm, das auf seine berufliche Entwicklung ausgerichtet ist und ihn auf Spitzenleistungen im Bereich der Analytik im Personalwesen vorbereitet. Ein Programm, das die Bedürfnisse des Studenten und die seines Unternehmens versteht, durch innovative Inhalte, die auf den neuesten Trends basieren und von der besten Lehrmethodik und einem außergewöhnlichen Dozententeam unterstützt werden, das die Fähigkeiten vermittelt, kritische Situationen kreativ und effizient zu lösen.
Dieser Universitätskurs erstreckt sich über 6 Wochen und besteht aus 2 Modulen:
Modul 1. Strategisches Human Resources Management
Modul 2. Wirtschaftliche Verwaltung und Management
Wo, wann und wie wird unterrichtet?
TECH bietet die Möglichkeit, diesen Universitätskurs in Analytik im Personalwesen vollständig online zu absolvieren. Während der 6 Wochen der Spezialisierung wird der Student in der Lage sein, jederzeit auf alle Inhalte dieses Programms zuzugreifen, was es ihm ermöglicht, seine Studienzeit selbst zu verwalten.
Modul 1. Strategisches Human Resources Management
1.1. Strategisches Denken und System
1.1.1. Das Unternehmen als System
1.1.2. Strategisches Denken aus der Unternehmenskultur heraus
1.1.3. Strategisches Denken aus dem Personalmanagement
1.2. HR Analytics
1.2.1. Big Data und Business Intelligence (BI)
1.2.2. Analyse und Modellierung Daten im Personalwesen
1.2.3. Gestaltung und Entwicklung von HR-Metriken
1.3. Strategische Führung
1.3.1. Führungsmodelle
1.3.2. Coaching
1.3.3. Mentoring
1.3.4. Transformationelle Führung
Modul 2. Wirtschaftliche Verwaltung und Management
2.1. Wettbewerbsfähige Strategie
2.1.1. Marktanalyse
2.1.2. Nachhaltiger Wettbewerbsvorteil
2.1.3. Rentabilität der Investition
2.2. Planung und Strategie
2.2.1. Die Bedeutung der strategischen Ausrichtung im Managementkontrollprozess
2.2.2. Analyse des Umfelds und der Organisation
2.2.3. Lean Management
Ein einzigartiges, wichtiges und entscheidendes Programm, um Ihre berufliche Entwicklung voranzutreiben und den endgültigen Sprung zu schaffen"
Universitätskurs in Analytik im Personalwesen
Das Personalmanagement ist einer der wichtigsten und strategischsten Bereiche in jedem Unternehmen. Viele Unternehmen verwenden jedoch immer noch traditionelle und subjektive Methoden, um Personalentscheidungen zu treffen, was ihre Fähigkeit einschränkt, das Potenzial ihrer Teams optimal auszuschöpfen. Hier kommt die Analytik ins Spiel, eine Disziplin, die statistische und künstliche Intelligenz-Techniken anwendet, um Daten im Personalmanagement zu sammeln, zu analysieren und zu nutzen. Dank der Analytik können Unternehmen fundiertere Entscheidungen auf der Grundlage objektiver Fakten treffen, die es ihnen ermöglichen, ihre Leistung zu optimieren und ihre Wettbewerbsfähigkeit zu steigern. Wenn Sie sich mit diesem innovativen Instrument vertraut machen und Ihre Managementfähigkeiten im Personalbereich verbessern möchten, ist der Universitätskurs für Analytik im Personalwesen wie für Sie gemacht.
Spezialisieren Sie sich auf HR-Analytik, ohne Kurse besuchen zu müssen oder Zeit mit Pendeln zu verschwenden
Mit diesem umfassenden Programm lernen Sie die Techniken und Werkzeuge kennen, die für die Erfassung, Analyse und Nutzung von Daten im Personalmanagement erforderlich sind, sowie die besten Praktiken für die Umsetzung eines Analyseprogramms im Unternehmen. Der Universitätskurs für Analytik im Personalwesen lässt sich zudem vollständig an Ihre Bedürfnisse und Ihren Zeitplan anpassen. Dank der 100%igen Online-Methode können Sie von jedem Ort und zu jeder Zeit lernen, ohne dass Sie Ihre beruflichen oder persönlichen Verpflichtungen beeinträchtigen müssen. Außerdem wurde der Studiengang von einem Dozententeam entwickelt, das sich aus HR-Experten zusammensetzt, die über umfangreiche Erfahrungen in diesem Bereich verfügen und ihr Wissen mit Leidenschaft weitergeben. Schreiben Sie sich noch heute ein und beginnen Sie, Ihre berufliche Karriere voranzutreiben!