Lizzie Hines ist eine international anerkannte Kulturmanagerin , die sich durch ihr Engagement für visuellen Ausdruck und Innovation auszeichnet. In diesem Sinne basiert ihre Philosophie auf der Erkundung verschiedener künstlerischer Ansätze und der Schaffung kultureller Erfahrungen, die sich mit den Köpfen verschiedener Zielgruppen verbinden.

Dank dieser Erfahrung hat sie in globalen Einrichtungen wie dem Victoria and Albert Museum in London gearbeitet. So hatte sie strategische Funktionen inne, die vom Kurator für Sammlungen oder Ausstellungsmanagement bis hin zum Betriebsdirektorin reichten. Eine der herausragendsten Leistungen war dabei die Koordination von Ausstellungen mit großer Wirkung wie „The Power of Making“, „Architects Build Small Spaces ‚ oder ‘Chinese Paitings“. All dies hat es ihr ermöglicht, sich als wichtige Rolle bei der Schaffung von Kulturprogrammen zu etablieren, die nicht nur die Talente von Künstlern fördern, sondern auch die Erfahrungen der Nutzer verändern, indem sie sie zur Interaktion mit den Werken einladen und zum Nachdenken anregen.

Andererseits hat sie zahlreiche künstlerische Initiativen geleitet, die Themen wie Identität, Kultur und visuelle Wahrnehmung erforschen . Auf diese Weise ist es ihr gelungen, die Grenzen der konventionellen Kunst zu überschreiten und historische Elemente mit zeitgenössischen Innovationen zu verschmelzen, um visuelle Performance-Events von herausragender Qualität zu schaffen. Auf diese Weise hat sie zahlreiche Plattformen geschaffen, die den interkulturellen Dialog und die Zusammenarbeit zwischen verschiedenen künstlerischen Ausdrucksformen fördern.

Ihr Vermächtnis geht über Einzelausstellungen hinaus und macht sie zu einer Pionierin bei der Neudefinition der Rolle von Kulturinstitutionen. Tatsächlich hat sie diese Funktionen mit ihrer Rolle als angewandte Forscherin kombiniert, was zur Optimierung der Kontextualisierung von Werken beigetragen hat. Darüber hinaus hat sie mit ihren Erkenntnissen innovative Lösungen für die Integration neuer technologischer Tools wie Augmented Reality, Big Data und sogar interaktive mobile Apps entwickelt.

• Leiterin der Abteilung Betrieb, Victoria and Albert Museum, London

• Leitender Ausstellungsmanager im Victoria and Albert Museum, London

• Leiterin der Abteilung für zeitgenössische Programme im Victoria and Albert Museum, London

• Spezialist für Politik, Ästhetik und Logik

• Hochschulabschluss in Philosophie an der Universität Cambridge

• Mitglied des London Prosperity Board

• Zertifizierung in: Management agiler Methoden, Grundlagen des Veränderungsmanagements, Implementierung erfolgreicher Programme und Service Design